Jobportal
Das CodePilot Jobportal
Unser Jobportal verbindet Arbeitgeber und Fachpersonen zielgerichtet und effizient. Veröffentlichen Sie kostenlos eine Anzeige, unabhängig davon, ob Sie eine offene Position besetzen oder eine neue berufliche Herausforderung suchen.
Erweitern Sie Ihren Suchradius genau dort, wo sich qualifizierte Kandidatinnen und Kandidaten aufhalten.
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Mit wenigen Klicks erstellen Sie Ihr Inserat und wir übernehmen die strukturierte Aufbereitung der Daten sowie die Veröffentlichung. Individuelle Anpassungen und persönliche Wünsche können immer und jederzeit eingebracht werden. Sobald eine passende Stelle oder eine geeignete Fachperson qualifiziert, stellen wir den direkten Kontakt her und informieren Sie.
Stellenangebote
CP123456
Medizinische:r Kodierer:in 80-100% (Musterbeispiel)
Wir suchen eine:n Medizinische:n Kodierer:in im Pensum von 80 bis 100%. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die fallbezogene Kodierung nach ICD-10 und CHOP sowie die Sicherstellung einer korrekten Abbildung im SwissDRG-System. Sie verfügen idealerweise über einen eidgenössischen Fachausweis und praktische Erfahrung im Spitalumfeld. Eine strukturierte, qualitätsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit werden vorausgesetzt. Wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
80-100%
Kanton
Ab 01.01.2099
Stelle ansehen
Homeoffice
60%
Fachausweis
Ja
Systeme
SwissDRG & TARPSY
Jahresgehalt
97'000 CHF
Stellensuche
CP123456
Medizinische Kodiererin 80-100% (Musterbeispiel)
Erfahrene medizinische Kodiererin mit eidgenössischem Fachausweis und fundierter Praxiserfahrung im SwissDRG-System. Hohe Fachkompetenz in ICD-10 und CHOP, sichere Anwendung der Kodierhandbücher sowie routinierter Umgang mit komplexen Fallkonstellationen.
- Zukünftiger Arbeitsort: Kanton Muster 1
80-100%
Muster Kanton
Ab 01.01.2099
Fachausweis
Ja
Systeme
SwissDRG
Fachbereiche
Medizin, Geburtshilfe, Viszeralchirurgie, Wirbelsäulen
KIS-Systeme
KISIM & M-Kis
Grouper-Systeme
ID-Diacos
CP123456
Medizinischer Kodierer 60-80% (Musterbeispiel | Anonymisiert)
Erfahrener medizinischer Kodierer mit fundierter Expertise im SwissDRG-System und vertieften Kenntnissen in ICD-10, CHOP sowie Tarifstrukturen. Mehrjährige Praxis in der Fallanalyse, Plausibilitätsprüfung und Beurteilung medizinischer Leistungen mit Fokus auf Wirtschaftlichkeit und Regelkonformität.
- Zukünftiger Arbeitsort: Kanton Muster 1, Muster 2, Muster 3
60-80%
Muster Kanton
Ab 01.01.2099
Rezensionen
CodePilot Jobportal – Stellenmarkt für medizinische Kodierfachkräfte in der Schweiz
Das CodePilot Jobportal ist die spezialisierte Plattform für medizinische Kodiererinnen und medizinische Kodierer in der Schweiz und verbindet Fachkräfte und Spitäler und Kliniken und Institutionen gezielt miteinander. Arbeitgeber platzieren ihre Stellenanzeigen dort, wo qualifizierte Kodierfachkräfte aktiv suchen und vergleichen und entscheiden, weil das Portal exakt auf ICD-10, CHOP, SwissDRG, TARPSY und ST-Reha ausgerichtet ist. Dadurch entstehen weniger Streuverluste und mehr passende Bewerbungen und schnellere Besetzungen.
Für Bewerber bietet das Jobportal eine klare Struktur und eine einfache Suche und relevante Filter, weil Stellen nach Fachgebiet und Pensum und Region und Kodiersystem gefiltert werden können. So finden medizinische Kodierer schneller passende Positionen und können Profile erstellen und Dokumente hochladen und sich direkt bewerben, weil alle Funktionen auf den beruflichen Alltag in der medizinischen Kodierung abgestimmt sind.
Unternehmen profitieren von hoher Sichtbarkeit und zielgerichteter Reichweite und qualitativ besseren Bewerbungen, weil nur Fachpersonen aus der medizinischen Kodierung angesprochen werden und weil das Umfeld thematisch auf CHOP und ICD-10 und SwissDRG optimiert ist. Gleichzeitig stärkt das Portal die Vernetzung innerhalb der Schweizer Kodierlandschaft und schafft Transparenz und Effizienz im Rekrutierungsprozess.
Das CodePilot Jobportal ist damit der zentrale Stellenmarkt für medizinische Kodierung in der Schweiz, weil es Fachwissen und Reichweite und Spezialisierung vereint und weil Arbeitgeber und Bewerber ohne Umwege zusammenfinden.
